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dez 04 2025
Um Outro Nível de Liderança – 3ª ed. | AF981
Formação a distância | AF981
dez 09 2025
Enquadramento Legal da Segurança Contra Incêndios em Edifícios – 5ª edição | AF983
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dez 09 2025
Sistemas de impermeabilização com membranas em coberturas planas – 8ª edição | AF984
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dez 11 2025
Jantar de Natal da Delegação Distrital da Guarda
Guarda | Jantar a realizar a 11 de dezembro
dez 17 2025
Visita Técnica à FRUTALVOR
Caldas da Rainha | Visita a realizar dia 17 de dezembro
jan 07 2026
Liderança, Comunicação e Gestão de Conflitos | AF1022
Formação a distância | AF1022
jan 07 2026
AutoCAD 2D - Iniciação (14ª ed.) | AF998
Formação a distância | AF998
jan 07 2026
Planeamento e Condução de Obras | AF1006
Formação a distância | AF1006
jan 09 2026
Linguagem Python - Da teoria à prática (6ª ed.) | AF989
Formação a distância | AF989
jan 12 2026
Inovação e Empreendedorismo na Engenharia | AF1017
Formação a distância | AF1017
VALORᵉ

O VALORᵉ é um Sistema de Valorização Profissional do Engenheiro que se consubstancia através da verificação de competências fundamentadas em evidências de exercício profissional efetivo, através de experiência e práticas específicas de atos de engenharia, de formação ao longo da vida, de comportamento ético e deontológico adequado, de práticas, atitudes, recursos e outros que valorizem o membro enquanto engenheiro, baseado na:

  • Valorização profissional, sustentada na formação académica de base e experiência profissional comprovada;
  • Valorização extra-profissional, fundamentada pela notoriedade social e pelo compromisso com a associação (participações em eventos e/ou atividades organizadas pela OE).

A valorização de créditos do desenvolvimento profissional é feita através da atribuição de UDP (Unidade de Desenvolvimento Profissional), sendo que diferenciam de critério para critério.

O VALORᵉ surge como complemento ao SIGOE, passando a ser denominado de Sistema Integrado SIGOE-VALORᵉ.

Objetivos:
  • Criação de Curriculum Vitae certificado através da convalidação do reconhecimento da prática de atos de Engenharia;
  • Posicionamento do Engenheiro como profissional de superior reconhecimento, através da adoção de critérios inovadores para além dos utilizados pelas instituições de referência;
  • Reforço da confiança pública nos Engenheiros, garantindo que estes têm as competências que a OE lhes reconhece;
  • Reforço da importância da OE como associação profissional representativa dos engenheiros em Portugal e da sua imagem na sociedade, com base na competência, qualidade e notoriedade pública e social dos seus membros.
Aderir